歲月流金、青春如火，又是一年畢業季。松山湖畔，草木蔥蘢、夏荷爭艷、鳥語蟬鳴，湖南雷鋒建設有限公司東莞分公司﹠東莞善建建設股份有限公司又注入了一批新鮮血液。為了讓同學們更快的適應公司環境、了解公司的企業文化、經營理念、發展愿景、團隊建設及管理思維等，公司于2017年7月29日在公司機關培訓教室組織新員工入職培訓，并于30日在東莞市望牛墩群英會培訓基地組織拓展訓練。
與會領導及新同事集體留影
培訓會由公司行政人事部組織，總經理楊政委攜公司管理團隊代表沈長庚董事長及公司董事會對新同事的到來表示熱烈歡迎和誠摯的祝福。
首先，楊總發表了題為《不負韶華，守護情懷，砥礪前行，追逐夢想》的主題講話。作為一名在建筑業摸爬滾打二十幾年的“老建筑人”，楊總把自己的豐富個人工作經歷與新同事們進行了分享。重點圍繞腳踏實地、吃苦耐勞、勇對挫折、謙虛學習、相互尊重、實事求是、團隊精神、學會傾聽、誠實守信等方面告誡年輕同事怎樣做好一名合格的職業人。隨后，吳總、閆總、劉總、王總以及行政人事部等分別就各自分管的部門情況、工作內容、工作制度等進行了詳細介紹。通過一天的學習，新入職同事對公司有了全面的認識，并對未來工作充滿了期待。培訓結束后，同學們還參加了此次培訓內容的理論考試，均取得了較為理想的成績。
分管部門領導培訓
為進一步提升新入職同事們的凝聚力、向心力及團隊合作意識，7月30日，在楊總、劉總的帶領下，所有新入職同事于望牛墩群英會培訓基地參加主題為“提升凝聚力、打造一流團隊”為主題的拓展訓練。本次拓展訓練是專門為新同事們量身打造的以“團隊協作”為宗旨，重在增進友誼、加強合作、釋放壓力的集體活動。活動中，新同事們積極配合，共同完美完成了教練交付的各項任務，并對各項任務賦予的意義進行了分享，達到了預想的效果。
在這一天里，新同事們既流汗，又流淚，這是辛勤的汗水和激動的眼淚。大家從最初的不熟悉到相互信任、彼此協作，對“團隊”這兩個字有了更深刻的理解。
為期兩天的培訓及拓展訓練很快就結束了，所有新同事即將投入各自的工作崗位。無論我們在各自崗位上遇到什么困難，請大家永遠銘記，我們是一家人，你的領導、同事永遠站在你身后。
新同事們，我們出發了！
